Questo articolo è stato scritto da:
Avv. Stefania Sbressa Agneni
contatto diretto mobile : +39 340 79 65 261
Autrice per Giuffrè Editore
Scrive per la rivista di Vercelli La Grinta
Autrice per diversi blog giuridici
Iscritta all'Albo degli Avvocati di Verbania
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Il mobbing costituisce malattia professionale indennizzabile da parte dell'Inail.
Lo ha stabilito la Corte di Cassazione con la sentenza n. 20774/2018.
La questione oggetto della sentenza riguardava il caso di una erede di un pubblico dipendente che aveva agito in giudizio al fine di veder riconosciuta la natura professionale della malattia del de cuius causata dalla condotta vessatoria posta in essere dall'ente pubblico di cui egli era stato dipendente.
La sentenza fa riferimento all'articolo 10, comma 4 della legge n. 38/2000, il quale prevede che “sono considerate malattie professionali anche quelle non comprese nelle tabelle di cui al comma 3 delle quali il lavoratore dimostri l'origine professionale”.
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Articolo dello Studio Legale Sbressa Agneni
Articolo pubblicato nella sezione " News dalla Corte "
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