Nei casi di separazione e di divorzio, una situazione di partenza di professionalità paritaria tra gli ex coniugi ed una sostanziale sperequazione nei percorsi professionali a favore del marito, aggravata da un carico familiare quasi esclusivo a carico della moglie, giustifica l'attribuzione di un assegno di divorzio compensativo a favore dell'ex coniuge economicamente più debole.
Questo ha stabilito la Corte di Cassazione con ordinanza n.23082 del 26 agosto 2024.
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Articolo dello Studio Legale Sbressa Agneni
Articolo pubblicato nella sezione " News dalla Corte "
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